一直以来，河北晨达电子科技有限公司致力于打造一个学习型企业。为增添企业发展活力，调动员工的工作积极性，全面提升晨达全员的综合能力，公司通过问卷调查等方式，收集了各部门员工的培训需求，并制定了一系列培训计划。

开年至今，在五个月间，公司就已经分层次、分类别地陆续开展了多样化的学习与培训。从公司到部门，从管理层到员工，从管理方法到业务技术，通过内部培训、线上学习等多种方式，为员工呈上了一场场风格迥异、生动多样的学习盛宴。

一、公司培训

随着公司的不断发展，人员规模的不断扩大，如何提高员工的学习能力，解决员工在工作中遇到的困难，加强上下级、各部门之间的沟通能力与协作能力，拓宽公司的技术储备，是公司发展面临的重要考量。

为此公司以问卷的形式，对各事业部和职能部的培训需求进行了收集，通过筛选考量，邀请公司内各部门的优秀人员，以内训的方式，开展了一堂堂生动活泼，趣味盎然的培训沟通课。

二、中层培训

为激发中层活力，调动中层的主观能动性，公司于2022年5月，举办了一次中层竞聘会，通过一系列的激烈角逐，一批新的中层领导踏入岗位。为提高全员的管理能力，公司购买了线上管理课程以及沟通协作相关课程，从理论到方法，为大家提供了丰富的学习食粮。

由于相关培训完全开放，很多渴望提高自身管理能力的员工也纷纷加入进来，在每周一下班后时间参与到学习中，表现出极大的学习热情。

三、部门培训

疫情背景下，各行各业市场竞争越发激烈，同时客户需求也在不断多元化。为让部门能快速跟随市场，各事业部以周为单位，对部门人员开展了一系列的产品、项目及行业发展情况相关培训。依托线上、课件、文件等多种形式，为出差在外的小伙伴开展了远程教学。

四、结语

展望未来，河北晨达电子科技有限公司将继续坚持总经理“进取”的年度目标，坚持以技术带动业务，以业务推动技术。在未来将继续开展多元化的员工培训，助力员工成长，大力营造良好的人才队伍发展环境，不断提升团队的学习能力、服务能力、创新能力，全力打造一支与时俱进的强大团队，确保为客户带来更好、更优质的服务。

古有云“路虽远，行则将至；事虽难，做则必成”。一直以来，河北晨达全体上下都在积极寻求多种途径提高自己、强大自己，从业务布局到产品创新，再到运营管理，以及售后服务，时时刻刻都保持着钻研学习的精神，践行自身的企业文化，可持续地为客户提供高品质服务。

河北晨达电子科技有限公司：

高效的行动力，高品质的服务，致力于为您提供一流的解决方案和信息技术服务

公司经营范围：

• 大数据人工智能

• 数字法庭系统项目建设

• 安防监控系统建设

• 计算机网络系统集成

• 软硬件自主研发

• 档案数字化加工服务

• 闪彩印王一体机

• 高清视频会议建设

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